-
Advocatuur
-
Ambtenarenrecht algemeen
-
Arbeidsinspectie
-
Arbeidsomstandigheden
-
Arbeidsongeschiktheid
-
Arbeidsovereenkomsten
-
Arbeidsrecht algemeen
-
Arbeidstijdenwet
-
Bedrijfseconomisch ontslag
-
Buitenlandse werknemers
-
CAO’s
-
Columns
-
Concurrentiebeding
-
Disfunctioneren
-
Faillissement
-
Gelijke behandeling
-
Het Nieuwe Werken
-
In de Media
-
Internationaal arbeidsrecht
-
Juridisch Algemeen
-
Kantonrechtersformule
-
Kennelijk onredelijk ontslag
-
Leaseauto
-
Loon
-
Loonvorderingen
-
Maatschappelijke betrokkenheid
-
Medezeggenschapsrecht
-
Mediation in arbeidsrecht
-
Meer of minder werken
-
Onkostenvergoeding
-
Ontbindingsprocedure
-
Ontslag
-
Ontslag met wederzijds goedvinden
-
Ontslag op staande voet
-
Ontslag statutair directeur
-
Ontslag tijdens ziekte
-
Ontslagvergoeding
-
Opinie
-
Oproepkrachten
-
Opzegtermijnen
-
OR vraagstukken
-
Over ons kantoor
-
Overgang van onderneming
-
Pensioen
-
Rechtspraak
-
Relatiebeding
-
Reorganisatie
-
Schorsing / Non actiefstelling
-
Second Opinion
-
Social media
-
Staken
-
Studiekosten
-
Tijdelijke arbeidsovereenkomsten
-
Uitzendovereenkomst
-
UWV Werkbedrijf
-
Vakantie en verlof
-
Vakantiewerk
-
Vaststellingsovereenkomst
-
Verlofregelingen
-
verplichtingen van de werkgever
-
verplichtingen van de werknemer
-
Verstoorde arbeidsrelatie
-
Vrijheid van meningsuiting
-
Video's
-
Wedertewerkstelling
-
Werkkostenregeling
-
Wetsvoorstellen
-
Wijzigen arbeidsvoorwaarden
-
WW
-
Ziekte en reintegratie
-
Zwangerschap
-
Zzp'er
Buschauffeur laat bus onbeheerd achter in Parijs
- Details
- Aangemaakt op woensdag, 04 augustus 2010 18:49
Een opvallende uitspraak in de vakantieperiode. Een buschauffeur sloot in Parijs zijn toeringbus niet af, terwijl er waardevolle spullen en een groot geldbedrag in achter bleven. Het geld werd vervolgens gestolen.
Zijn tijdelijke contract werd niet verlengd. De chauffeur vordert vakantiegeld en niet opgenomen vakantiedagen. Het Brabantse toeringscarbedrijf vordert vervolgens betaling van de diefstalschade. Volgens de werkgever heeft de man bewust roekeloos gehandeld.
De kantonrechter oordeelt dat van een chauffeur aan wie tijdens meerdaagse busreizen (aanzienlijke) geldbedragen en waardevolle spullen worden toevertrouwd, mag worden verlangd dat hij daarmee uiterst zorgvuldig omgaat. Door niet te vergewissen of het geld was opgeborgen bij het verlaten van de bus, heeft de werknemer onzorgvuldig gehandeld. Het is immers een feit van algemene bekendheid dat de kans op diefstal in een stad als Parijs niet denkbeeldig is. Dat – zoals werknemer stelt – het slot van de bus defect was, neemt deze onzorgvuldigheid niet weg. Werknemer heeft het kapotte slot voor lief genomen en de bus niettemin met een daarin aanwezig (niet gering) geldbedrag in een grote stad onbeheerd achtergelaten, waarmee hij bewust de aanzienlijke kans aanvaardde dat die gelden gestolen zouden worden en zijn werkgever schade zou lijden. De werknemer dient deze schade te vergoeden.