Welke fiscale regels gelden als ik in meerdere landen werk?

We zien regelmatig dat een werknemer die in meerdere landen werkzaam is, in verschillende landen wordt belast, ondanks dat er vaak bilaterale belastingverdragen bestaan die de dubbele belastingplicht zouden moeten voorkomen. Het is zonder juridisch advies vaak lastig dit uit te zoeken. Het kan ook voorkomen dat de werknemer in het ene land belasting betaalt en in het andere sociale premies moet afdragen. In principe is slechts een lidstaat bevoegd om premies te heffen. Dat is meestal het land waar de arbeid (voornamelijk) wordt verricht. Dit is anders bij tijdelijke detachering. In Europees verband is afgesproken dat uitkeringen op het gebied van ziekte, ouderschap, invaliditeit, ouderdom en overlijden ook moeten worden uitgekeerd als de werknemer terugkeert naar zijn land van herkomst. Bij de WW-uitkering is dat gelimiteerd tot 3 maanden. Verder moeten verzekeringstijdvakken die in andere lidstaten zijn opgebouwd, meetellen voor het vaststellen van een recht op een uitkering.